Ledning och styrning av framtidens äldreboende

• Kvalitet som konkurrensfaktor
  − Vad är kvalitet och hur skapas en kultur för ständig förbättring?
  − Vad vet vi om de äldres behov och hur kan vi ta vara på dem i verksamheten?
  − Hur skapar vi en organisation som ständigt anpassar sig efter nya behov,
  krav och förväntningar?

Under föreläsningen tar vi 10 minuters paus

• Ledarskap för en kvalitativ verksamhet
  − Vilka är framgångsfaktorerna för ett kvalitativt äldreboende,
  och vilka krav ställer det på ledarskapet?
  − Hur skapar vi delaktighet på arbetsplatsen och ett kreativt arbetsklimat?
  − Hur får vi medarbetare som vill, kan, orkar och vågar?

Lars Gustafsson
Chefs- och kvalitetsutbildare

• Verktyg för att skapa ett äldreboende på salutogen grund
• Nya synsätt och arbetssätt för att skapa högre livskvalitet med små förändringar
• Praktiska råd när det salutogena förhållningssättet implementeras i äldreboende

Ewa Buxfeldt
Verksamhetsutvecklare för det salutogena förhållningssättet inom äldreomsorgen
Askim - Frölunda - Högsbo stadsdelsförvaltning
Göteborgs stad

• Ekonomiskt resursfördelningssystem som framgångsfullt ledningsverktyg på äldreboende
• Hur skapar du förståelse och delaktighet i ett resursfördelningssystem hos personalen?
• 3 konkreta råd för hur du involverar personalen i ekonomiskt tänk och förändringsarbete

Lena Skålberg
Enhetschef Ängsgården
Trosa Kommun

• Delaktighet och motiverande samtal för att stötta personal i en krävande arbetssituation
• Aktivt arbete med medarbetarskap
• Så lyckas du vara närvarande som ledare för ett stort antal anställda

Jonas Bohman
Områdeschef äldreomsorg särskilt boende
Vännäs kommun

• Så skapar du ett kvalitativt äldreboende på intraprenad
• Resurs- och ansvarsfördelning vid delat ledarskap – utmaningar och möjligheter
• Hur blir delaktighet verklighet? Medarbetarskap som framgångsfaktor
• 3 ledstjärnor för ökad kvalitet för boende och personal genom intraprenaddrift

Jessica Henriksson
Enhetschef
Klosterbackens vård- och omsorgsboende
Örebro Kommun

Gun Brolin

Enhetschef
Klosterbackens vård- och omsorgsboende
Örebro Kommun

• Strategi för att bygga upp morgondagens äldreboende från start
• Ledning och rekrytering i skapandet av en salutogen verksamhet
• Hörnstenar att satsa resurser på vid nybyggande av äldreboende
• Konkreta exempel på arbete med KASAM i verksamheten

Niklas Holmqvist
Enhetschef Skogsgläntans äldreboende
Lidköpings kommun

• Så leder du för att de boendes behov ska styra verksamheten
• De äldres inflytande på verksamheten för ständig förbättring
• Exempel på förbättringsprojekt som utvecklar äldreboende

Eva Lindén Henriksson
Enhetschef Bondbergets äldreboende
Jönköpings kommun

• Framgångsrika arbetssätt för ständig förbättring som konkurrensutsatt äldreboende
• Så används brister och misstag konstruktivt för att vägleda förbättringsarbetet
• Konkreta råd för hur ni får nöjda boende, anhöriga och personal på ert äldreboende

Taina Huhtala
Enhetschef Brommagårdens vård- och omsorgsboende
Stockholms stad

• Tidseffektiv och enkel dokumentation enligt Socialtjänstlagen och Patientdatalagen – så utarbetar du bra rutiner
• Praktiska råd för utformande av genomförandeplaner på äldreboende

Tyra E. O. Graaf
Distriktssköterska, doktorand och verksamhetskonsult på Tieto

Välkommen till en workshop där fakta blandas med praktiska övningar och fördjupas genom dialog med föreläsare och andra deltagare. Baserat på Christer Ackermans och Karin Brennermarks bok Utmärkt äldreomsorg: en handbok i verksamhetsutveckling arbetar du interaktivt för att tillämpa prisbelönta Lillekärrs äldreboendes framgångsrika strategi för utveckling i din egen verksamhet.

Du får lära dig:

• Vilka framgångsfaktorer som var viktigast i Lillekärrs utvecklingsarbete
• Ledarskapssätt för att skapa och bevara en arbetsplats baserad på delaktighet
• Hur du avgränsar och prioriterar rätt områden för verksamhetsutveckling
• Anpassa ditt ledarskap för att upptäcka och ta vara på individens kompetens
• Hur du leder för att få engagerade och motiverade medarbetare
• Sätt att identifiera, tackla och förebygga missnöje med förändringsarbetet

Därför är workshopen viktig för dig
Lär dig av Lillekärrs äldreboende erfarenheter för att utveckla din egen verksamhet! Workshopen är ett utmärkt komplement till konferensen där du som chef inom äldreomsorgen får praktiska tips och verktyg för hur du genom medarbetarskap kan skapa ett äldreboende som är attraktivt både som hem för de äldre och som arbetsplats.

Workshopen leds av:

Christer Ackerman är en erfaren föreläsare med expertis inom ledarskap, medarbetarskap och verksamhetsutveckling. Christer har lång erfarenhet som ledare inom både offentlig verksamhet och privat näringsliv. Han har även skrivit den prisbelönta ledarskapsboken "Chefen och medarbetaren".
Idag är Christer föreläsare och författare samt VD för Scandinavian Employeeship Institute AB, SESI AB.

Karin Brennermark är en mycket uppskattad föreläsare med stor erfarenhet inom psykosyntes, en psykologi med ett själsligt perspektiv som fokuserar på det friska. Som organisationskonsult i psykosyntes har hon lång erfarenhet av individ- och organisationsutveckling. Karin är partner i SESI AB och arbetar främst med ledar- och medarbetarskapsutveckling.